离退休工作处党委召开座谈会落实十八大精神
根据中共教育部党组《关于组织开展处级以上领导干部学习贯彻党的十八大精神集中轮训工作的通知》要求，学校党委于3月开始，开展处级领导干部学习贯彻党的十八大精神第二次集中培训，我处科级以上干部、离退休教职工党支部书记参加了培训。
培训期间，处党委根据培训工作要求，于3月29日召开座谈会，就“如何正确理解党的十八大精神实质和思想内涵”、“如何提高学校基层党组织党的建设科学化水平”、“怎样坚守大学本质，强化内涵发展，提升办学质量”、以及“如何贯彻落实十八大精神，全面做好离退休工作”等进行了认真讨论。处长孙建智作了主题发言，参加培训的科级以上干部、部分党委委员和离退休党支部书记参加了座谈会。
大家一致认为，党的十八大是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会，认真学习、全面贯彻党的十八大精神，是当前和今后一个时期一项重要的政治任务。十八大报告高举中国特色社会主义伟大旗帜，通篇贯穿科学发展观，提出了一系列新思想、新观点、新论断、新举措，确立了中国特色社会主义事业“五位一体”整体布局，必将成为继往开来、承前启后，引领全党全国各族人民奋力夺取中国特色社会主义事业新胜利的政治纲领，成为全面建成小康社会的行动指南。
大家普遍认识到，广大离退休老同志是党和国家的宝贵财富，是中国特色社会主义的坚定拥护者，是党执政兴国的重要资源和全面建成小康社会的重要力量。作为老干部工作部门，就是要通过组织认真的学习活动、切实加强“两项建设”以及丰富多彩的文化活动，积极地把他们的思想和行动统一到党的十八大精神上来，为十八大提出的奋斗目标发挥积极的作用，再立新功。具体一点就是要把老同志的智慧和力量凝聚到学校实现“为建设世界一流师范大学”的奋斗目标上来。
作为老干部工作者，贯彻落实十八大精神，就要立足岗位，从现在做起，以奋发有为的精神状态和与时俱进的创新方法，脚踏实地、求真务实的工作作风，切实增强使命感和紧迫感，积极投身于贯彻落实十八大精神中去，努力开创老干部工作新局面。就要站在讲政治的高度，立在用心用情的实处，想在更细更好的深处作好老干部工作。就要始终坚持政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀老干部，要像对待自己的父辈那样带着孝心、爱心、耐心，敬爱致恭服务老干部，以满腔热情，深厚感情和创新精神做好老干部工作。具体达成以下共识：
一是要加强学习，不断提高素质。老干部工作是一项政治性、政策性很强的工作。随着社会的不断发展，老干部工作面临的新问题越来越多，任务越来越重，工作要求也越来越高。因此，我们就要把学习作为一种责任和提高自身综合素质、增强工作本领的有效手段，不断拓展知识面，更加有利于工作。要深入学习、准确把握党的十八大精神实质和党的老干部工作各项方针政策，不断提高运用政策的能力和水平以及为老干部服务的各种技能水平，努力把党的十八大提出的“全面做好离退休干部工作”要求贯彻好、落实好。
二是要尽职尽责，积极有所作为。老干部工作不是中心但会牵动中心，不是大局也会影响大局。因此，所有工作必须围绕中心，服务大局。我们承担的就是为学校分忧、为老同志解难的重要职责，要把服务老干部当作一种责任，进一步增强做老干部工作的光荣感、使命感、责任感。要深怀敬老之情，恪尽为老之责，善谋为老之策，多办为老之事。按照“以人为本”的要求，认真抓好每一个服务细节，扎实做好每一项工作，尽其所能为老干部做好事、办实事、解难事，切实把老干部的各项待遇落实好，把服务管理工作做到位，使各项工作更加符合广大老同志的期盼，更加符合学校、党委的要求。
三是要协作沟通，形成全员参与。做好老干部工作，单靠一个部门是远远不够的，需要全校各个单位和部门的大力支持和配合，需要全校形成合力。这就要求我们要善于协调各个方面的关系，调动各个方面的积极性，主动的加强与学校各单位和部门的沟通协调，积极争取协作支持。此外，要进一步加强与老干部的联系，及时了解掌握老干部的所思、所想、所需、所盼。对于老干部提出的合理需求，能够解决的要立即解决，暂时不能马上解决的要说明情况，做好解释工作。解决不了的问题要及时主动地向学校和有关部门领导汇报，争取领导的关心和支持。
四是要更细更好，创新工作方法。面临新时期老干部工作的新形势和新任务，要求我们必须要善于把握老干部工作的发展规律，进一步解放思想，转变观念，以科学的态度，不断推动老干部工作的观念创新、体制创新、机制创新和方法创新，把各项服务、管理工作做细、做实、做好。真正把贯彻落实党的十八大精神融汇于工作的各个方面，让老干部工作更加符合时代发展进步的需要，真正实现“让学校放心、让老同志满意”的工作目标。
（离退休工作处党委）
